Вопросы внедрения новых кадровых технологий на государственной гражданской службе

Цель: формирование новых и совершенствование имеющихся у федеральных государственных гражданских служащих компетенций в сфере кадровой работы, необходимых для повышения эффективности профессиональной служебной деятельности.

Категория обучающихся – руководители и специалисты органов государственной власти и местного самоуправления; государственные гражданские и муниципальные служащие; лица, состоящие в кадровом резерве на замещение соответствующей должности государственной гражданской и/или муниципальной службы.

Продолжительность – 72 академических часа.

Форма обучения –заочная (с применением дистанционных образовательных технологий).

Итоговый документ: удостоверение о повышении квалификации установленного образца.

Данные об обучении будут переданы в ФИС ФРДО федеральная информационная система «Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документах об обучении».